Benvenuto nella sezione formazione!

La nostra formazione viene erogata in modalità e-learning FAD-ASINCRONA, secondo le modalità previste dal D.lgs. 81/08 e l'accordo stato regioni del 7 luglio del 2016.

I corsi sono realizzati con slide pre-registrate e quindi fruibili in qualsiasi momento 24 ore su 24 e 7 giorni su 7.

Gli esami finali sono da remoto in modo tale da rendere fruibile la nostra formazione in tutto il territorio nazionale senza necessità di spostamenti. 

 

 

ELENCO CORSI IN FAD

 

FORMAZIONE - D.lgs. 81/08

 

TITOLO CORSO	DURATA	DESTINATARI	CODICE
FORMAZIONE DEI LAVORATORI – Parte GENERALE (per qualsiasi tipo di attività)	4 H	Tutti i lavoratori	AC-184
FORMAZIONE LAVORATORI – Parte SPECIFICA (per attività a basso rischio)	4 H	Lavoratori di attività a basso rischio	AC-186
FORMAZIONE DEI LAVORATORI – COMPLETA (per attività a basso rischio) – PARTE GENERALE + PARTE SPECIFICA	8 H	Lavoratori di attività a basso rischio	AC-185
FORMAZIONE DEI LAVORATORI nelle FARMACIE – COMPLETA (per attività a basso rischio) – PARTE GENERALE + PARTE SPECIFICA	8 H	Lavoratori nelle farmacie	AC-11155
FORMAZIONE DEI FORMATORI	24 H	Formatori, docenti	AC-223699
FORMAZIONE DIRIGENTI	16 H	Dirigenti	AC-113355
FORMAZIONE RLS	32 H	Chi voglia la qualifica di RLS	AC-778899
MODULO A – RSPP (A1-A2-A3-A4-A5)	28 H	RSPP/ASPP	AC-000

 

AGGIORNAMENTO - D.lgs. 81/08

 

TITOLO CORSO	DURATA	DESTINATARI	CODICE
AGGIORNAMENTO DIRIGENTI	6 H	Per i dirigenti	AC-6514988
AGGIORNAMENTO FORMAZIONE DEI LAVORATORI in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro	6 H	Tutti i lavoratori	AC-006997
AGGIORNAMENTO HACCP per l'operatore che manipola alimenti - regione Lombardia	2 H	Lavoratori in possesso dell’attestato HACCP (valido solo in Lombardia)	AC-1234566
AGGIORNAMENTO per RLS	4 H	RLS in aziende fino a 50 dipendenti	AC-12345688
AGGIORNAMENTO per RLS	8 H	RLS in aziende fino a 50 dipendenti	AC-48451
AGGIORNAMENTO per PREPOSTI	6 H	Qualsiasi preposto	AC-659999
AGGIORNAMENTO responsabile del servizio di prevenzione e protezione (R.S.P.P.)  TUTTI I MACROSETTORI.	40 H	RSPP (per tutti i macrosettori)	AC-11111
AGGIORNAMENTO per responsabile del servizio di prevenzione e protezione (R.S.P.P.)  - DATORE DI LAVORO IN ASSUNZIONE DIRETTA - RISCHIO BASSO	6 H	RSPP (datori di lavoro) Aziende a basso rischio	AC-222
AGGIORNAMENTO per responsabile del servizio di prevenzione e protezione (R.S.P.P.)  - DATORE DI LAVORO IN ASSUNZIONE DIRETTA - RISCHIO MEDIO	10 H	RSPP (datori di lavoro) Aziende a medio rischio	AC-9898
AGGIORNAMENTO per responsabile del servizio di prevenzione e protezione (R.S.P.P.) - DATORE DI LAVORO IN ASSUNZIONE DIRETTA - RISCHIO ALTO	14 H	RSPP (datori di lavoro) Aziende ad alto rischio	AC-222
AGGIORNAMENTO al ruolo di coordinatore per la progettazione e l'esecuzione dei lavori (CSP e CSE)	40 H	CSP e CSE	AC-229922
AGGIORNAMENTO per addetto al servizio di prevenzione e protezione (A.S.P.P.) - TUTTI I MACROSETTORI ateco 2007 e i nuovi settori produttivi b-sp1, b-sp2, b-sp3 e b-sp4	20 H	ASPP (Per tutti i macrosettori)	AC-10102

 

CORSI SULLA PRIVACY (Trattamento dati)

 

TITOLO CORSO	DURATA	DESTINATARI	CODICE
RESPONSABILE DEL TRATTAMENTO DEI DATI INTERNO ALL’AZIENDA	20 H	Per tutti coloro che sono responsabili della gestione dei dati sensibili	AC-444.4
FORMAZIONE OBBLIGATORIO IN MATERIA DI PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI PER DIPENDENTI E COLLABORATORI	4 H	Per tutti coloro che acquisiscono e gestiscono dati sensibili	AC-1.1

 

ECM (Educazione continua in medicina)

 

TITOLO CORSO	DURATA	DESTINATARI	CODICE
IL DECRETO LEGISLATIVO 81/08 IN SANITA' (50 Crediti ECM)	38 H	Professionisti del settore sanitario	AC- 315466

 

SARS-COV-2 (covid-19) 

 

TITOLO CORSO	DURATA	DESTINATARI	CODICE
INFORMAZIONE E FORMAZIONE rischio biologico coronavirus “SARS-COV-2 “E CORRETTO UTILIZZO DEI DPI	2 H	Tutti i lavoratori	AC-11223344
INFORMAZIONE E FORMAZIONE rischio biologico coronavirus “SARS-COV-2 “E CORRETTO UTILIZZO DEI DPI	4H	Tutti i lavoratori	AC-112233
FORMAZIONE IL PROBLEMA COVID per operatori sanitari specifici in materia di prevenzione del rischio biologico da covid-19 e corretto utilizzo dei dpi - sanitari	2H	Operatori sanitari	AC-123234342545
REFERENTE COVID-19 NELLE SCUOLE	4H	Scuole	AC-11111147
CORSO PER ADDETTO ALLA SANIFICAZIONE, secondo buone prassi ANID. (CON ATTESTATO CEPAS) – Docenti con requisiti CEPAS	8H	Lavoratori, professionisti	AC-12121
CORSO PER ADDETTO ALLA SANIFICAZIONE, secondo buone prassi ANID. (CON ATTESTATO ABAV)	8H	Lavoratori, professionisti	AC-21212

 

 

 

 

PROGRAMMI DEI CORSI IN FAD

 

FORMAZIONE - D.lgs. 81/08

 

QUALIFICA RLS

La formazione dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) è disciplinata dall'articolo 37, comma 11 del Decreto legislativo 81/2008 in cui è previsto che le modalità, la durata e i contenuti specifici della formazione del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza siano stabiliti in sede di contrattazione collettiva nazionale.

L'accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016 ha specificato che per i corsi per RLS la modalità e-learning è da ritenersi valida solo se espressamente prevista dalla contrattazione collettiva.

Il datore di lavoro che desidera acquistare un corso di formazione per RLS in modalità e-learning, deve quindi preventivamente verificare se tali corsi sono previsti, non previsti o vietati dalla contrattazione collettiva nazionale (CCNL) applicata in azienda.

Il corso vuole fornire al RLS che intendono svolgere il ruolo di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza le conoscenze di base sulla sicurezza e salute nei luogo di lavoro,  in applicazione della normativa vigente.

Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza, eletto dai lavoratori o designato nell'ambito delle rappresentanze sindacali aziendali, deve ricevere una formazione particolare in materia di sicurezza e salute attraverso uno specifico corso di formazione,  per essere in grado di assolvere i compiti e le attribuzioni previste dall'art. 50, comma 1, del D.Lgs. 81/2008.

I compiti e le attribuzioni dei RLS sono:

• raccogliere dai lavoratori le indicazioni concernenti la salute sul luogo di lavoro;
• essere consultato nell'individuazione e nella valutazione dei fattori di rischio;
• essere consultato per la designazione dei lavoratori addetti al Servizio di prevenzione e protezione, prevenzione incendi, pronto soccorso ed evacuazione dei lavoratori;
• fare proposte in merito all'attività di prevenzione e sicurezza
• proporre dei programmi di formazione e di informazione per i lavoratori.

 

Durata del corso	32 Ore
Codice	AC-778899
A chi è rivolto il corso	è destinato alla prima formazione dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, articolo 37, comma 11. Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

 

RSPP - Modulo A

Il percorso formativo per Responsabili ed Addetti dei Servizi di prevenzione e protezione, ai sensi dell'Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016, è strutturato in tre distinti moduli: A, B e C. Questo corso costituisce la formazione base per lo svolgimento della funzione di RSPP e di ASPP (Addetto al servizio di protezione e prevenzione), propedeutico per l'accesso ai successivi moduli B e C.

Il Modulo A consente ai responsabili e agli addetti dei servizi di prevenzione e protezione di essere in grado di conoscere:

• la normativa generale e specifica in tema di salute e sicurezza e gli strumenti per garantire un adeguato approfondimento e aggiornamento in funzione della continua evoluzione della stessa;
• tutti i soggetti del sistema di prevenzione aziendale, i loro compiti e le responsabilità;
• le funzioni svolte dal sistema istituzionale pubblico e dai vari enti preposti alla tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro;
• i principali rischi trattati dal d.lgs. n. 81/2008 e individuare le misure di prevenzione e protezione, nonché le modalità per la gestione delle emergenze;
• gli obblighi di informazione, formazione e addestramento nei confronti dei soggetti del sistema di prevenzione aziendale;
• i concetti di pericolo, rischio, danno, prevenzione e protezione;
• gli elementi metodologici per la valutazione del rischio.

Il corso costituisce anche credito formativo ai sensi dell'articolo 32 del Decreto Legislativo 81 del 2008 "Capacità e requisiti professionali degli addetti e dei responsabili dei servizi di prevenzione e protezione interni ed esterni".

 

Durata del corso	28 Ore
Codice	AC-000
A chi è rivolto il corso	È destinato a tutti coloro che intendono ricoprire il ruolo di responsabile o di addetto al servizio di prevenzione e protezione
Requisiti per l’accesso	Titolo di studio non inferiore al diploma di istruzione secondaria superiore
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

 

CORSO DI FORMAZIONE per DIRIGENTI

“L'obbligo formativo dei Dirigenti in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro”

Il Datore di lavoro, per tutelare l'integrità fisica e la personalità morale dei lavoratori, come previsto dal D.Lgs. 81/2008, deve strutturare l'organizzazione aziendale affinché la divisione dei compiti risponda alle effettive esigenze di prevenzione degli infortuni.

Il Datore di lavoro deve quindi individuare i soggetti dell'organizzazione aziendale che devono provvedere all'attuazione delle misure di prevenzione. Il Decreto 81/2008 attribuisce ai dirigenti, come definiti e individuati dall'articolo 2, l’onere di organizzare in modo adeguato e sicuro l'utilizzo delle strutture e i mezzi messi a disposizione dal Datore di lavoro.
Il Dirigente è quindi la persona che attua le direttive del Datore di lavoro,  organizzando l'attività lavorativa e vigilando su di essa.
L'attribuzione di queste funzioni deve essere accompagnata da poteri reali e affidata a persone idonee, quindi adeguatamente formate.

“La formazione dei Dirigenti in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro”

L'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011, in attuazione dell'articolo 37 del Decreto Legislativo 81/2008, prevede uno specifico percorso formativo per i Dirigenti in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro e ne definisce contenuti e durata.
È previsto un unico corso di formazione della durata minima di 16 ore, organizzato su quattro moduli didattici, erogabile in modalità e-learning, che sostituisce integralmente la formazione prevista per i lavoratori.

 

Durata del corso	16 Ore
Codice	AC-113355
A chi è rivolto il corso	Questo corso è rivolto ai Dirigenti, così come individuati e definiti dall'articolo 2 del Decreto Legislativo 81/2008.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, articolo 37, comma 7. e Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

 

CORSO DI FORMAZIONE per FORMATORI

Il Corso di Formazione dei Formatori della Sicurezza è abilitante ai sensi del Decreto Interministeriale 6 marzo 2013 (Criteri per la qualificazione dei formatori della sicurezza), per diventare Formatore della Sicurezza sul Lavoro.

Il corso, ai sensi del D. Lgs. n. 81/2008  s.m.i., dell'Accordo Stato-Regioni del 21.12.2011 e del Decreto interministeriale del 6 marzo 2013, ha l'obbiettivo di fornire le conoscenze, le competenze e gli strumenti necessari per progettare ed erogare percorsi formativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro, nei diversi contesti produttivi e relazionali.

Diventare Formatore della Sicurezza significa operare in un contesto finalizzato all'accrescimento della cultura della prevenzione di infortuni e malattie professionali nei differenti e molteplici settori lavorativi.

Si considera qualificato il formatore-docente della sicurezza, che possieda il prerequisito e uno dei criteri sotto elencati D.I. 6 marzo 2013:

 

Prerequisito:	Diploma di scuola secondaria di secondo grado. (Il prerequisito non è richiesto ai datori di lavoro che effettuano formazione ai loro lavoratori).
1° Criterio:	Precedente esperienza come docente esterno, per almeno 90 ore negli ultimi 3 anni, nell’area tematica oggetto della docenza.
Unitamente ai criteri 2, 3, 4, 5, 6 si richiede: frequenza di "Corso Formazione dei Formatori della durata minima di 24 ore", o abilitazione all’insegnamento, o conseguimento di un diploma triennale in Scienza della Comunicazione o di un Master in Comunicazione.
2° Criterio:	Laurea (vecchio ordinamento, triennale, specialistica o magistrale) coerente con le materie oggetto della docenza, ovvero corsi post-laurea (dottorato di ricerca, perfezionamento, master, specializzazione...) nel campo della salute e sicurezza sul lavoro.
3° Criterio:	Attestato di frequenza, con verifica dell’apprendimento, a corso/i di formazione della durata di almeno 64 ore in materia di salute e sicurezza sul lavoro unitamente ad almeno 12 mesi di esperienza lavorativa o professionale coerente con l’area tematica oggetto della docenza.
4° Criterio:	Attestato di frequenza, con verifica dell’apprendimento, a corso/i di formazione della durata di almeno 40 ore in materia di salute e sicurezza sul lavoro unitamente ad almeno 18 mesi di esperienza lavorativa o professionale coerente con l’area tematica oggetto della docenza.
5° Criterio:	Esperienza lavorativa o professionale almeno di 3 anni nel campo della salute e della sicurezza, coerente con l’area tematica oggetto della docenza.
6° Criterio:	Esperienza di almeno 6 mesi nel ruolo di RSPP o di almeno 12 mesi nel ruolo di ASPP (tali figure possono effettuare docenze solo nell’ambito del macro-settore ATECO di riferimento).

 

Durata del corso	24 Ore
Codice	AC-223699
A chi è rivolto il corso	Tutti coloro che vogliono diventare formatori della sicurezza (fermo restando i requisiti di cui sopra)
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 3 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, D.I. 6 marzo 2013 e Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

 

FORMAZIONE LAVORATORI - Parte GENERALE

Il Corso di Formazione Generale per Lavoratori è disciplinato dall’art. 37 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

L’art. 2 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, definisce “Lavoratore” la persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari. Al lavoratore, così definito, è equiparato: il socio lavoratore di cooperativa o di società, anche di fatto, che presta la sua attività per conto delle società e dell’ente stesso.

Il lavoratore deve ricevere una formazione ed un addestramento adeguato e sufficiente in materia di sicurezza e di salute, con particolare riferimento al proprio posto di lavoro e alle proprie mansioni. 

Ai sensi dell'Accordo Stato-Regioni 21 dicembre 2011,  alla formazione generale deve essere aggiunta quella specifica,  con un numero di ore variabile in funzione della tipologia di rischio aziendale:

• Basso: formazione specifica 4 ore (Erogabile anche in modalità E-learning - in tal caso optare direttamente per il corso online di formazione "completa" per aziende a rischio basso).
• Medio: formazione specifica 8 ore (Erogabile solo in Aula).
• Alto: formazione specifica 12 ore (Erogabile solo in Aula).

Il corso di formazione generale per lavoratori è erogato in modalità e-learning come previsto dall’allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016.

 

Durata del corso	4 Ore
Codice	AC-184
A chi è rivolto il corso	Il corso si rivolge a qualsiasi lavoratore di qualsiasi attività di qualsiasi tipologia di rischio
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, e Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

 

FORMAZIONE LAVORATORI - Parte SPECIFICA (per aziende a BASSO RISCHIO)

Il Corso di Formazione Specifica per Lavoratori è disciplinato dall’art. 37 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

L’art. 2 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, definisce “Lavoratore” la persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari. Al lavoratore, così definito, è equiparato: il socio lavoratore di cooperativa o di società, anche di fatto, che presta la sua attività per conto delle società e dell’ente stesso.

Il lavoratore deve ricevere una formazione ed un addestramento adeguato e sufficiente in materia di sicurezza e di salute con particolare riferimento al proprio posto di lavoro e alle proprie mansioni.

La formazione specifica può essere erogata solo se in possesso del corso di formazione generale dei lavoratori 4 ore oppure dei relativi crediti formativi ai sensi dell'allegato III dell'Accordo Stato-Regioni 07 luglio 2016. Quest'ultimo, inoltre, prevede il corso possa essere svolto in modalità e-learning solo per le aziende a rischio basso.

 

Durata del corso	4 Ore
Codice	AC-186
A chi è rivolto il corso	Il corso si rivolge a tutti i lavoratori che operano in settori di attività a BASSO RISCHIO.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, articolo 37 e Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

 

Formazione LAVORATORI COMPLETA (per aziende a BASSO RISCHIO)

Il Corso Online completo Lavoratori Rischio Basso è disciplinato dall’art. 37 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

L’art. 2 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, definisce “Lavoratore” la persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari. Al lavoratore così definito è equiparato: il socio lavoratore di cooperativa o di società, anche di fatto, che presta la sua attività per conto delle società e dell’ente stesso.

L’art. 37 del D.Lgs. 81/08 (cosiddetto Testo Unico sulla Sicurezza) prevede che la formazione per i lavoratori sia effettuata in collaborazione con gli Organismi Paritetici Nazionali, secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011.

Il lavoratore riceve una formazione ed un addestramento adeguato e sufficiente in materia di sicurezza e di salute,  in riferimento al codice ATECO aziendale e alle proprie mansioni.

Il Corso di Formazione per Lavoratori Rischio Basso è erogato in modalità e-learning come previsto dall’allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016 e comprende sia la parte generale (4 ore) sia quella specifica (4 ore).

 

Durata del corso	8 Ore
Codice	AC-185
A chi è rivolto il corso	Il corso si rivolge a qualsiasi lavoratore di qualsiasi attività di qualsiasi tipologia di rischio
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, e Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

 

Formazione LAVORATORI nelle FARMACIE COMPLETA (Parte generale + Parte specifica)

Il Corso Online completo per i Lavoratori nelle farmacie è disciplinato dall’art. 37 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

L’art. 2 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, definisce “Lavoratore” la persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari. Al lavoratore così definito è equiparato: il socio lavoratore di cooperativa o di società, anche di fatto, che presta la sua attività per conto delle società e dell’ente stesso.

L’art. 37 del D.Lgs. 81/08 (cosiddetto Testo Unico sulla Sicurezza) prevede che la formazione per i lavoratori sia effettuata in collaborazione con gli Organismi Paritetici Nazionali, secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011.

Il lavoratore riceve una formazione ed un addestramento adeguato e sufficiente in materia di sicurezza e di salute,  in riferimento al codice ATECO aziendale e alle proprie mansioni.

Il Corso di Formazione completo per i lavoratori nelle farmacie è erogato in modalità e-learning , come previsto dall’allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016 e comprende sia la parte generale (4 ore) sia quella specifica (4 ore) in quanto le farmacie rientrano nella categoria delle attività a basso rischio.

 

Durata del corso	8 Ore
Codice	AC-11155
A chi è rivolto il corso	Il corso si rivolge a qualsiasi lavoratore di qualsiasi attività di qualsiasi tipologia di rischio
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, articolo 37 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

AGGIORNAMENTO - D.lgs. 81/08

 

AGGIORNAMENTO RSPP per DATORE DI LAVORO RISCHIO BASSO, MEDIO, ALTO

Il corso online aggiornamento RSPP Datore di Lavoro Rischio Basso di 6 ore è disciplinato dall’art. 34 comma 2 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

 Il corso online aggiornamento RSPP Datore di Lavoro Rischio Medio di 10 ore è disciplinato dall’art. 34 commi 2 e 3 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

 Il corso aggiornamento RSPP datore di lavoro Rischio Alto di 14 ore è disciplinato dall’art.34 comma 2 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/19 e dall’Accordo Stato-Regioni 21 dicembre 2011.

I corsi di aggiornamento RSPP sopra indicati si rivolgono ai datori di lavoro, che assumono direttamente l’incarico di RSPP in aziende a rischio basso, medio, alto per adempiere all’obbligo dell’aggiornamento quinquennale,  della durata secondo modalità e contenuti didattici specificati nell’accordo in Conferenza Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e pubblicato in G.U. l`11 gennaio 2012.

Il corso aggiornamento RSPP  per datore di lavoro,  si pone come obiettivo l’aggiornamento sulle conoscenze di base necessarie per poter comprendere i compiti previsti dalla normativa, i rischi presenti sul luogo di lavoro fornendo o perfezionando gli aspetti normativo-giuridici indicati nell’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011. Non è chiaro manca verbo prima di rischi.

 

Durata del corso/Codice	6 Ore (AC-222) – 10 Ore (AC-9898) - 14 Ore (AC-222)
A chi è rivolto il corso	Datori di lavoro (all. II D.Lgs 81/08 e s.m.i.) di: ·Aziende artigiane e industriali (*) fino a 30 lavoratori ·Aziende agricole e zootecniche fino a 30 lavoratori ·Aziende della pesca fino a 20 lavoratori ·Altre aziende fino a 200 lavoratori
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

     

 

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AGGIORNAMENTO RSPP – Tutti i macrosettori

Il corso online di aggiornamento RSPP, è disciplinato dall’art. 32 comma 6 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 07 luglio 2016.

Sulla base di quanto riportato dal D.Lgs. 81/08, gli RSPP hanno l’obbligo di seguire dei percorsi di formazione e aggiornamento, al fine di poter mantenere le rispettive qualifiche. In particolare, l’Accordo Stato-Regioni e Province autonome del 07 luglio 2016 nell'allegato A, prevede per gli RSPP un corso di aggiornamento quinquennale della durata di 40 ore, valido per tutti i settori ATECO e settori produttivi SP1-SP2-SP3-SP4. Nel caso in cui l'aggiornamento non dovesse avvenire nei termini previsti, vengono meno i requisiti per poter rivestire l'incarico di RSPP fino all'adempimento dell'obbligo formativo.

Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, è una figura obbligatoria in ogni azienda privata ed enti pubblici in cui siano presenti lavoratori o soggetti ad essi equiparati (tirocinanti, soci lavoratori, ecc…). L’azienda può nominare una persona all'interno o decidere di rivolgersi a un esperto esterno, in entrambi i casi si devono possedere i requisiti di cui all'art. 32 del D.Lgs. 81/08. Le mansioni del RSPP sono molteplici e i vantaggi presentati dalla scelta di incaricare personale esterno all’azienda, portano dei benefici riguardo il risparmio dei costi per la formazione del personale interno, il continuo aggiornamento in materia, il controllo sulle sanzioni previste dalla legge in caso di mancato rispetto delle norme vigenti.

Il corso aggiornamento RSPP ha l’obiettivo di fornire i necessari aggiornamenti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro; sulle novità legislative; sull’obbligo della formazione; sulla valutazione dei rischi in azienda; sui sistemi di gestione; sulla gestione dell’emergenza; sulle procedure di prevenzione e protezione dai rischi specifici. Il corso è erogato in modalità e-learning come previsto dall’allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016.

Inoltre, di particolare interesse, è quanto evidenziato nell'allegato A al punto 9 dell'Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016, ovvero che il corso di aggiornamento RSPP di 40 ore è valido anche come aggiornamento quinquennale del corso per coordinatori della sicurezza nei cantieri e come aggiornamento triennale del corso formazione dei formatori della sicurezza.
 

Durata del corso	40 Ore
Codice	AC-11111https://abav-consulting.sumup.link/aggiornamento-rspp-per-tutti-i-macrosettori-40h
A chi è rivolto il corso	·RSPP di attività di tutti i settori Ateco 2007, che hanno già effettuato un Modulo B e debbono effettuare l'aggiornamento quinquennale. ·Docenti-Formatori in materia di salute e sicurezza sul lavoro già qualificati e che debbono effettuare l'aggiornamento triennale. ·Coordinatori per la progettazione e Coordinatori per l'esecuzione dei lavori che hanno già effettuato la formazione di base (parte teorica e parte pratica) e debbono effettuare l'aggiornamento quinquennale.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

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AGGIORNAMENTO ASPP – Tutti i macrosettori

Il corso aggiornamento ASPP disciplinato dall’art. 32 comma 6 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’accordo Stato-Regioni del 07 luglio 2016.

L’addetto al servizio di prevenzione e protezione (ASPP) è la persona in possesso delle capacità e dei requisiti professionali di cui all’art. 32. L’ASPP può essere interno o esterno. Le sue funzioni sono di supporto al servizio di prevenzione,  protezione, ed opera in stretta collaborazione con l’RSPP designato.

Il corso di aggiornamento ASPP si pone l’obiettivo di aggiornare le conoscenze e le competenze sulla normativa, sui compiti e le responsabilità dei soggetti del sistema di prevenzione sui criteri e le modalità di valutazione dei rischi.

Sulla base di quanto riportato dal D.Lgs. 81/08,  gli ASPP hanno l’obbligo di seguire dei percorsi di formazione e aggiornamento,  al fine di poter mantenere le rispettive qualifiche. In particolare, l’Accordo Stato-Regioni e Province autonome del 07 luglio 2016 nell'allegato A, prevede un corso di aggiornamento ASPP di 20 ore, valido per tutti i settori ATECO 2007 e nuovi e settori produttivi B-SP1, B-SP2, B-SP3, B-SP4. Nel caso in cui il l'aggiornamento non dovesse avvenire nei termini previsti, vengono meno i requisiti per poter rivestire l'incarico di ASPP fino all'adempimento dell'obbligo formativo.

Il corso ha quindi l'obiettivo di aggiornare le conoscenze in merito a:

• aspetti giuridico-normativi e tecnico-organizzativi;
• sistemi di gestione e processi organizzativi;
• fonti e fattori di rischio, individuazione e valutazione de rischi;
• individuazione delle misure di prevenzione e protezione e delle soluzioni tecniche, organizzative e procedurali per eliminare o ridurre i rischi.

Il corso di aggiornamento ASPP è erogato in modalità e-learning come previsto dall’allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016.

 

Durata del corso	20 Ore
Codice	AC-10102
A chi è rivolto il corso	·ASPP, di attività di tutti i settori Ateco 2007, che hanno già effettuato un Modulo B e debbono effettuare l'aggiornamento quinquennale. ·Docenti-Formatori in materia di salute e sicurezza sul lavoro già qualificati e che debbono effettuare l'aggiornamento triennale. ·Coordinatori per la progettazione e Coordinatori per l'esecuzione dei lavori che hanno già effettuato la formazione di base (parte teorica e parte pratica) e debbono effettuare l'aggiornamento quinquennale.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

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AGGIORNAMENTO RLS

Il corso online di aggiornamento RLS è disciplinato dall’art. 37 comma 10 e 11 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

L'Art. 2 del D.Lgs. 81/08 (Testo Unico Sicurezza) definisce il “Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza” come: "persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro".

• Il corso aggiornamento RLS da 4 ore è rivolto ai lavoratori che svolgono la funzione di Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza che operano all’interno di aziende con meno di 50 lavoratori, assolvendo all’obbligo dell'aggiornamento annuale.
• Il corso aggiornamento RLS da 8 ore è rivolto ai lavoratori che svolgono la funzione di Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza che operano all’interno di aziende con più di 50 lavoratori, assolvendo all’obbligo dell'aggiornamento annuale.

Entrambi i corsi forniscono ai partecipanti le conoscenze necessarie sul piano legislativo, organizzativo, tecnico e comportamentale relativamente ai rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, così da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi.

Il corso di aggiornamento RLS deve essere seguito annualmente, altrimenti sarà necessario frequentare nuovamente il corso base per RLS di 32 ore.

Ai sensi dell'Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016 il corso di aggiornamento per RLS può essere erogato in modalità e-learning se previsto dal proprio CCNL.

 

Durata dei corsi/Codici	4 Ore (AC-12345688) – 8 Ore (AC-48451)
A chi è rivolto il corso	Corso 4 ore: RLS in aziende da 15 a 50 lavoratori che hanno già effettuato il corso base e debbono effettuare l'aggiornamento annuale. In queste aziende l'aggiornamento annuale obbligatorio è di minimo 4 ore. Il corso è consigliato anche ai RLS di aziende fino a 15 dipendenti, per le quale non è definita la durata minima della formazione. Corso 8 ore: RLS oltre 50 lavoratori che hanno già effettuato il corso base e debbono effettuare l'aggiornamento annuale. In queste aziende l'aggiornamento annuale obbligatorio è di minimo 8 ore. Il corso può essere erogato anche ai RLS nelle aziende fino a 50 lavoratori.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 1 anno (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

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AGGIORNAMENTO CSP/CSE

Il corso di aggiornamento per Coordinatore della Sicurezza nei Cantieri 40 ore (CSP-CSE) è obbligatorio ai sensi del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09.

Il corso si rivolge ad architetti, ingegneri, geologi, laureati in scienze agrarie o scienze forestali, geometri, periti industriali, periti agrari e tecnici del settore edile che devono aggiornarsi come Coordinatori per la Sicurezza nei Cantieri con l’obiettivo di acquisire nuove professionalità nel settore edilizio e di migliorare la sicurezza dei cantieri. 

Le linee guida del programma fanno riferimento all’Allegato XIV del D.Lgs. 81/08 e 106/09. Nel caso in cui l'aggiornamento non dovesse avvenire nei termini previsti, vengono meno i requisiti per poter rivestire l'incarico di CSP/CSE fino all'adempimento dell'obbligo formativo.

Il corso di aggiornamento Coordinatore Sicurezza di 40 ore è erogato in modalità e-learning come previsto dall'art. 98 comma 3 del D.Lgs. 81/08 e dall'Allegato V dell'Accordo stato Regioni 07 luglio 2016.

Inoltre,  di particolare interesse,  è quanto evidenziato nell'allegato A al punto 9 dell'Accordo Stato-Regioni 07 luglio 2016, ovvero che il corso di aggiornamento per Coordinatore sicurezza di 40 ore è valido anche come aggiornamento quinquennale RSPP.

Il corso di aggiornamento per Coordinatore della sicurezza propone l’implementazione e l’aggiornamento in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro, inoltre fornisce le ultime disposizioni riguardo analisi dei rischi; norme di buona tecnica; criteri per l’organizzazione del cantiere; metodologie per l’elaborazione dei piani di sicurezza e coordinamento; compiti,  obblighi e responsabilità per mantenere le proprie conoscenze e competenze nel tempo e aggiornarle in relazione alle ultime novità legislative.

 

Durata del corso	40 Ore
Codice	AC-229922
A chi è rivolto il corso	Professionisti già in possesso della qualifica di Coordinatore della sicurezza che devono compiere l’aggiornamento
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

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AGGIORNAMENTO formazione DIRIGENTI

Il corso online aggiornamento Dirigenti è disciplinato dall’art. 37 comma 7 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e dall’Accordo Stato-Regioni del 07 luglio 2016.

L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs. 81/08, definisce “Dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.

Il datore di lavoro, ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08 ,ha l’obbligo di assicurarsi che i dirigenti ricevano un’adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico, in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Il corso online per aggiornamento Dirigenti di 6 ore, approfondisce le tematiche relative alle responsabilità e deleghe aziendali, con particolare riferimento alle più recenti novità normative.

Il corso aggiornamento dirigenti per la sicurezza è erogato in modalità e-learning come previsto dall’allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016. 

 

Durata del corso	6 Ore
Codice	AC-6514988
A chi è rivolto il corso	Questo corso è rivolto ai Dirigenti, così come individuati e definiti dall'articolo 2 del Decreto Legislativo 81/2008 che hanno ricevuto già ricevuto la formazione e devono effettuare l'aggiornamento quinquennale, in conformità agli Accordi Stato-Regioni 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016 e all'articolo 37 del D.Lgs. 81/2008.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

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AGGIORNAMENTO formazione PREPOSTI

Il corso aggiornamento Preposti di 6 ore è disciplinato dall’art. 37 comma 7 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

L'Art. 2 del D.Lgs. 81/08 (Testo Unico Sicurezza) definisce il “Preposto” come: persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali, sovrintende alla attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa.

Il datore di lavoro ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08 ha l’obbligo di assicurarsi che i preposti ricevano un’adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Il corso di aggiornamento per Preposti,  si pone l’obiettivo di aggiornare le conoscenze e competenze in materia di salute e sicurezza sul lavoro, approfondimenti giuridico-normativi, aggiornamenti tecnici e organizzativi.

Il corso aggiornamento preposti è erogato in modalità e-learning come previsto dall’allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016.

 

Durata del corso	6 Ore
Codice	AC-6514988
A chi è rivolto il corso	Questo corso è rivolto ai Preposti che hanno ricevuto già ricevuto la formazione e devono effettuare l'aggiornamento quinquennale, in conformità agli Accordi Stato-Regioni 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016 e all'articolo 37 del D.Lgs. 81/2008.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

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AGGIORNAMENTO formazione LAVORATORI

Il Corso di Aggiornamento Formazione Lavoratori è disciplinato dall’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

L’art. 2 comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/08, definisce “Lavoratore” la persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari. Al lavoratore così definito è equiparato: il socio lavoratore di cooperativa o di società, anche di fatto, che presta la sua attività per conto delle società e dell’ente stesso.

Il Corso di Aggiornamento per Lavoratori ha una durata di 6 ore ed è valido per tutti i livelli di rischio aziendali. Il corso si pone l’obiettivo di trattare significative evoluzioni e innovazioni, applicazioni pratiche e/o approfondimenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

L’art. 37 del D.Lgs. 81/08 prevede che l'aggiornamento della formazione per i lavoratori sia effettuata in collaborazione con gli Organismi Paritetici Nazionali, secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

Il Corso Aggiornamento Formazione Lavoratori è erogato in modalità e-learning come previsto dall'allegato V dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016.

 

Durata del corso	6 Ore
Codice	AC-006997
A chi è rivolto il corso	Questo corso è rivolto ai Lavoratori che hanno ricevuto già ricevuto la formazione e devono effettuare l'aggiornamento quinquennale
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA ai sensi del Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 5 anni (come stabilito dalla normativa)
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

     

 

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CORSI SULLA PRIVACY

 

RESPONSABILE TRATTAMENTO DATI PERSONALI interno all'azienda

Il corso si rivolge a coloro che vogliono formarsi per comprendere il nuovo Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Il corso consente di approfondire compiti e responsabilità del Titolare del Trattamento, del Responsabile del Trattamento e del Responsabile della protezione dati. Titolare e responsabile del trattamento dei dati personali non sono figure nuove nel panorama della privacy.

Il primo è il soggetto che determina le finalità e i mezzi del trattamento di dati. Il secondo tratta i dati personali per conto del titolare del trattamento e, per questo motivo, deve presentare garanzie sufficienti, in particolare, in termini di conoscenza specialistica, affidabilità e risorse, per mettere in atto misure tecniche e organizzative che soddisfino i requisiti del GDPR. e, a tali fini, l’applicazione di un codice di condotta o di un meccanismo di certificazione può essere utile a dimostrare il rispetto degli obblighi.

Durata del corso	20 Ore (AC-444.4)
A chi è rivolto il corso	A tutti coloro che sono responsabili della gestione dati sensibili all’interno dell’azienda
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 196 del 2003 e 2016/679 GDPR
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

       

 

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ADDETTO TRATTAMENTO DATI PERSONALI

Il Corso Online di Addetto al Trattamento Dati da 4 ore è disciplinato dal GDPR UE 679/2016.

Il Corso mira a fornire ai discenti, che sono nominati dal responsabile o dal titolare dei trattamenti come Addetti, la conoscenza del Regolamento UE 679/2016 per la parte relativa alle mansioni ordinarie che prevedono il trattamento di dati personali.

Il metodo didattico usato nel corso porta il discente alla conoscenza legislativa in modo facile ed agevole, fornendo quindi tutti presupposti per un più facile azione quotidiana nel trattamento dei dati, diventando inoltre un valido e cosciente supporto all'azione del titolare e del responsabile stesso.

Durata del corso	4 Ore (AC-1.1)
A chi è rivolto il corso	A tutti coloro che acquisiscono e gestiscono dati sensibili
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 196 del 2003 e 2016/679 GDPR
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

       

 

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CORSI ECM

 

Il decreto legislativo 81/08 in sanità

Il corso mira a fornire le conoscenze necessarie ed aggiornate per comprendere la normativa vigente in materia di salute e sicurezza in ambito sanitario.

Il corso permette anche al discente di ottenere 50 crediti formativi ECM che corrispondono alla quota annuale di crediti necessari per la formazione medica continua.

Programma del corso:

• Modulo 1: Accordo stato regioni formazione, decreto qualificazione formatori, linee guida interpretative, decreto del fare 2013, testo unico correttivo, ruolo dl- pr- rls- spp- rspp- ae, testo unico correttivo, jobs act 2015, ruolo di dl- pr- rls- spp-rspp-ae, csr-aspp- rspp luglio 2016
• Modulo 2: Adempiment, crs, aspp, rspp, duvri, sistema pubblico prevenzione, rischio meccanico, movimentazione meccanica
• Modulo 3: Informazione- formazione, medico competente, ruolo dirigente, impresa familiare, gestione
• Modulo 4: compiti spp, rspp, analisi rischi
• Modulo 5: Procedure standardizzante, tutela assicurativa, organi vigilanza aziende, nuove procedure D.P.I, macchine e attrezzature di lavoro
• Modulo 6: Campi elettromagnetici radiazioni, chimicobiologico, microclima, illuminazione posti lavoro, vd biologico, rischio biologico legionella etc, norma uni 994-2, nuovo codice prevenzione incendi
• Modulo 7: Approvazione delle regole tecniche e di prevenzione incendi per la progettazione, costruzione ed esercitazione delle strutture sanitarie pubbliche e private

Durata del corso	38 Ore
Codice	AC- 315466
A chi è rivolto il corso	Il nostro corso è rivolto a tutti i professionisti del settore sanitario
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica con validità di 50 credi formativi ECM
Riferimenti normativi	Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

       

 

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CORSI SARS-COV-2

 

Referente Covid-19 nelle scuole

Il Corso di Formazione per Referente Covid nelle Scuole è necessario e fondamentale anche per adempiere alle indicazioni dell’Istituto Superiore della Sanità.

La riapertura delle scuole, considerando anche l’aumento dei casi di positività ai tamponi di questo ultimo periodo, comporta dal punto di vista epidemiologico un possibile aumento del rischio della circolazione del virus nella comunità.

È quindi fondamentale che in ogni scuola siano presenti degli addetti formati in grado di rispondere prontamente a casi sospetti/probabili e confermati di COVID-19 nonché di attuare strategie di prevenzione previste nei protocolli.

Il referente per COVID-19 è figura che opera all’interno di un istituto scolastico, con delle basi di microbiologia, poiché deve conoscere le caratteristiche del virus SARS COV 2, la sua resistenza nell’ambiente e soprattutto le modalità di trasmissione. Si tratta di conoscenze scientifiche fondamentali per comprendere al meglio il significato di prevenzione e contenimento.

Il referente inoltre non dovrà solamente prevenire, ma dovrà occuparsi della gestione dei casi sospetti o confermati di COVID-19 nella scuola. Per questo il referente dovrà essere formato su:

Corrette modalità di sanificazione “regolare e periodica” degli ambienti e sanificazione straordinaria a seguito di caso accertato,

Modalità di comunicazione sia con il caso sospetto/confermato che con il referente dell’ASL nonché con gli enti preposti (118, medici curanti ecc.),

Il referente infine dovrà sapere come gestire la chiamata ai genitori (per comunicare il caso sospetto o confermato), dovrà sapere come isolare lo studente e ovviamente misurare la temperatura.

 

Durata del corso	4 Ore
Codice	AC-11111147
A chi è rivolto il corso	I destinatari della formazione sono i referenti COVID-19 per ciascuna istituzione o struttura scolastica e gli operatori sanitari dei DdP referenti COVID-19 per le scuole (consulenti o RSPP esterni non potranno accedere a tale corso)
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

       

 

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INFORMAZIONE e FORMAZIONE – Rischio biologico SARS-COV-2 e uso corretto dei DPI 

Secondo quanto previsto dall’articolo 37 comma 2 del D. Lgs. 81/2008 il datore di lavoro deve assicurare ai lavoratori un’adeguata formazione ed informazione su tutti i rischi presenti sul luogo di lavoro.

L’attuale normativa sulle misure per il contrasto ed il contenimento della diffusione del virus Covid-19 (Coronavirus) stabilisce, inoltre, che ” è imprescindibile mettere in atto un’incisiva ed efficace attività di formazione, con particolare riferimento al complesso delle misure da adottare e a cui il personale deve attenersi”.

Pertanto è obbligatorio che tutti i lavoratori, di qualunque macrocategoria di rischio, debbano ricevere adeguata formazione circa i rischi derivanti dalla diffusione del “SARS-CoV-2”, le disposizioni anti-contagio, il corretto utilizzo dei dispositivi di protezione individuale (DPI).

I nostri corsi di informazione e formazione sul SARS-COV-2 permettono al datore di lavoro di adempiere all’obbligo informativo e formativo in materia di COVID-19 nei confronti dei propri dipendenti che seguiranno il corso.

Il corso di 2 ore affronta i temi del rischio SARS-COV-2 in modo più generale mentre quello da 4 ore in modo più approfondito. 

 

Durata dei corsi/Codici	2 Ore (AC-11223344), 4 Ore (AC-112233)
A chi è rivolto il corso	Entrambi i corsi sono rivolti a tutti i lavoratori e permettono al datore di lavoro di adempiere all’obbligo di formare e informare i propri dipendenti in materia di Covid-19.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica.
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società

 

       

  

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Corso per ADDETTO ALLA SANIFICAZIONE secondo buone prassi ANID

L’emergenza Covid ha dimostrato al mondo intero grandi carenze in tema di pulizia, igiene e sanificazione. Il nostro corso mira a formare operatori qualificati e specializzati nella sanificazione di ogni attività in conformità con le linee guida A.N.I.D. (associazione nazionale delle imprese di disinfestazione).

I Docenti sono selezionati in base a caratteristiche personali, professionali e di esperienza generale e specifica che deve essere di: almeno 10 anni di esperienza documentata nella consulenza in un’azienda di "Cleaning Professional / Pest Management" con esperienze pratiche e di audit di prima e/o terza parte nella gestione degli infestanti.

Programma del corso:

• Nozioni generali sugli infestanti in ambito urbano, civile, sanitario, industrie alimentare, Sanitario
• Principi di biologia dei Microorganismi
• Biologia: cenni di microbiologia e virologia
• Gestione COVID-19
• Legge 82/1994 - d.m. 274/1997: Legislazione ditte di Sanificazione
• Metodologie di valutazione economica dei progetti
• Problema di carattere sanitario
• Gestione rifiuti (D.Lgs. 152/2006)
• Lsg. 81/2008
• REACH e CLP: Etichetta e Tossicologia Regolatoria
• UNI EN 13549: Validazione dei Metodi e valutazione

 Il superamento dell’esame finale comporta, a seconda se si scelga la certificazione CEPAS o ABAV, l’attestato di qualifica e l’iscrizione al relativo albo.

 

Durata del corso	8 Ore
Codice	AC-12121 (attestato CEPAS), AC-21212 (Attestato ABAV),
A chi è rivolto il corso	Il nostro corso è rivolto a tutti i professionisti e a tutte le aziende che vogliono avere al proprio interno collaboratori qualificati. A titolo esemplificativo ci rivolgiamo agli addetti alla climatizzazione, imprese di pulizia e sanificazione, studi medici, ambulatori e tutto a il personale interno di strutture ricettive, produttive ecc.
Modalità	Il corso si svolge completamente in E-learning in modalità FAD-ASINCRONA
Attestato	Alla conclusione del corso verrà consegnato al discente l’attestato di qualifica
Tutor	Disponibile per ogni esigenza, ai recapiti della nostra società